Transformación de Talento: Cómo Desarrollar Habilidades Blandas a Través del Aprendizaje de Idiomas en grupo
La retención de talento se ha convertido en un desafío creciente para organizaciones de todos los tamaños, no solo para las grandes empresas. En esta mesa redonda, líderes senior de People & Culture y L&D explorarán cómo el aprendizaje de idiomas puede ser una herramienta práctica y accesible para desarrollar soft skills esenciales, fortalecer la comunicación interna y mejorar el compromiso de los equipos.
Hablaremos de cómo las iniciativas de aprendizaje de idiomas pueden apoyar la alineación cultural, facilitar la colaboración entre regiones y crear itinerarios de crecimiento que reduzcan la rotación. Los asistentes compartirán experiencias reales, retos y estrategias con otros profesionales que se enfrentan a prioridades similares en materia de retención, con insights guiados por Iboux.
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Esta es una sesión exclusiva y solo por invitación organizada por Xolo Media.
Fecha y hora
25 Febrero de 2026, de 10:00 a 11:00 CET
Ubicación
También virtual
Número de asistentes
De 10 a 12
Patrocinado por:
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¿Por qué debería asistir?
Agenda
Datos clave que necesita conocer
Esta mesa redonda está diseñada para organizaciones que buscan retener al mejor talento y fortalecer sus equipos mediante la integración del aprendizaje de idiomas y el desarrollo de habilidades blandas en sus programas de L&D.
65%
De los empleados afirman que las oportunidades de crecimiento profesional influyen en su decisión de permanecer en la empresa.
30%
Reducción de la rotación de personal cuando se ofrecen programas de desarrollo estructurados, incluidos el aprendizaje de habilidades blandas y de idiomas.
70%
De las empresas reportan mejor colaboración y compromiso cuando se desarrollan activamente las habilidades blandas en su fuerza laboral.
50%
Aumento de la productividad del equipo cuando mejora la comunicación intercultural mediante iniciativas de aprendizaje de idiomas.
Preguntas frecuentes
¿Necesito ser un experto en programas de aprendizaje de idiomas para asistir? No, la mesa redonda está diseñada para ejecutivos de L&D, People y Recursos Humanos. Tanto si es nuevo en los programas de idiomas como si ya los está implementando, obtendrá ideas prácticas para integrar habilidades blandas y aprendizaje de idiomas y mejorar la retención de talento.
¿Qué debo llevar al evento? Una mente abierta y disposición para compartir experiencias. Lleve un cuaderno o dispositivo para capturar ideas prácticas. Esté preparado para hacer networking e intercambiar estrategias con colegas que enfrentan desafÃos similares.
¿Este evento es virtual o presencial? La mesa redonda es virtual: participe desde su oficina o casa mientras interactúa con los ponentes y colegas en discusiones en tiempo real.
¿Por qué asistir? - Descubra cómo los programas de aprendizaje de idiomas pueden reducir la rotación de personal y mejorar el compromiso de los empleados. - Aprenda a integrar el desarrollo de habilidades blandas en su marco de L&D existente. - Compare su organización con otras y obtenga estrategias prácticas para implementar de manera inmediata.
¿Habrá oportunidades para preguntas y respuestas? SÃ, el formato es interactivo, lo que le permitirá hacer preguntas, compartir desafÃos y recibir retroalimentación de sus pares sobre sus iniciativas de retención de talento y desarrollo de habilidades blandas.